我妻子在一个乡中心小学教书，预产期是今年12月9日，前段时间由于学校发生学生大面积流感，她自己也感染了。后来就请了病假，一直休息到现在。但是她们学校有个规定，就是请病假的每天扣工资20元，事假按总工资为2000以下的扣40。我想问的问题是：学校这样扣工资合法吗？还有，产假如果遇到正常休假，如寒假、暑假，是否可以顺延？谢谢！！

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