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我在一家日本公司上班在这个月公司以减少开支为由辞退了我,那么我该那多少经济补偿呢? 在这家公司我们没有签劳动合同公司也没有给我们卖任何保险或其他福利(我上医院看病都是我自己陶钱的)公司现在只赔偿我5个月的工资,(我在这里上班了5年多) 烦请各位律师给详细点的内容,谢谢。

其他 2009-10-30 12:22 人浏览
共3位律师解答
  • 按工作年限要求经济赔偿
  • 没签到书面的劳动合同,自第二个月起就可以要求双倍工资。并且可以要求补签劳动合同。如果不想补签的可以要求经济补偿,按一年一个月的标准支付。 单位违法解除劳动合同的可以要求双倍的经济补偿。如有不明欢迎拨打我的法律咨询电话或加入我的QQ 说明详细情况,以保证解答的正确和全面.
  • 支付经济补偿金,办理五险
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