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我在一个石粉长受伤,是九级残,是2011年受的伤,2012评的残,现在解决有多少钱

其他 2013-05-20 13:21 人浏览
共12位律师解答
  • 具体要看你工资标准和停工留薪期时间,在重庆解除劳动关系一般是赔偿8万左右,如有疑问可以电话咨询本律师。
  • 具体要看你工资标准和停工留薪期时间,在重庆解除劳动关系一般是赔偿8万左右,如有疑问可以电话咨询本律师。
  • 9万左右
  • 与你工资有关 第一步:申请工伤认定(注意1年的规定)。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。    第二步:劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态,可提出劳动能力鉴定申请。若公司不申请,自己可以申请。    第三步:工伤待遇(与伤残等级、本人工资和社评工资相关)。伤残包括:⑴医疗费⑵住院伙食补助⑶护理费,⑷一次性伤残补助金⑸一次性医疗补助金⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴⑺停工留薪期工资,⑻后续治疗费⑼残疾辅助器具费⑽交通费等
  • 这个要根据你的工资收入来计算
  • 约在八万,具体以你实际情况确定
  • 解除劳动关系一般是赔偿8万左右,如有疑问可以联系本律师。
  • 除医疗费、护理费、住院伙食补助费等,治疗期间工资待遇不变;9级伤残,有9个月本人工资的一次性伤残补助金;解除劳动关系的,还有4个月和9个月职工平均工资的一次性工伤医疗补助金和一次性工伤就业补助金。
  • 要根据你的月工资、休息期的时间、年龄等计算,估计在6-9万。
  • 看你工资标准和停工留薪期时间,在重庆解除劳动关系一般是赔偿8万左右,如有疑问可以电话咨询本律师。
  • 你好,各地的标准会有所不同,建议当面咨询当地律师为宜,注意诉讼时效。
  • 具体要看你工资标准和停工留薪期时间,在重庆解除劳动关系一般是赔偿8万左右,如有疑问可以电话咨询本律师。
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