我老公出了工伤,现在正处于治疗期间,原先工资加奖金及福利有2000多元,现在单位只给发了600多元工资,单位称治疗期间只发工资,没上班就没有奖金和福利,请问单位这样做是不是违反了工伤保险条例33条?
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2013-06-12 08:19
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你好，违法行为，可以要求要求补发工资，具体请电话咨询
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你好，违法行为，可以要求要求补发工资，具体请电话咨询
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投诉反映无理克扣。
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请问工伤停工留薪期工资如何计算?投诉反映无理克扣。
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