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公司劝退了孕妇，当她办理了离职手续后，还可以申请仲裁，要公司赔偿的吗？

仲裁 2013-06-25 21:13 人浏览
共3位律师解答
  • 要求赔偿，具体咨询电话联系我。
    陈贤良律师

    陈贤良律师

    2013-06-25 21:13
  • 你好，要看你在办理离婚手续中签了哪些文件，如果离职的原因不是个人原因，事后是可以获得公司赔偿的。
    张晓倦律师

    张晓倦律师

    2013-06-25 18:53
  • 若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准, ，可以仲裁解决，必要时，可以委托律师帮助你处理。陈律师
    【追问】公司就说是因为怀孕了， 要我办理离职手续，这个理由合不合法的？那我办理后是不是也可以要求公司赔偿的？
    陈振强律师

    陈振强律师

    2013-06-25 16:12
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