我在这家公司做了10年了。这家公司是机械加工的，我们实行计件工时。多做多得。。但是加班期间只有做出工时才能拿到加班费。而且还是他所规定的6元一小时，要是做不出来。就拿不到。到现在工时压缩的劳动付出大大增加。。甚至连那6元都拿不到，现在不加班企业管理人员出言威胁。不加班就回家休息，不打考勤。。我能以此辞职拿到经济赔偿吗？

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