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某人招聘到一公司项目部工作,与公司签订了完成一定工作任务(一工程项目),工作四年多,项目因业主问题停工,公司于是将其调回到公司其它部门工作,因待遇未谈妥,两者解除劳动合同,请问某人可以向公司要求经济补偿吗?如果可以,怎么补偿?谢谢!

其他 2013-07-25 09:39 人浏览
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