咨询详情

我们公司延迟下班时间 从9点半改成了10 点 这样我们就没有车回家了 这样是否合理

其他 2013-07-25 17:08 人浏览
共2位律师解答
  • 要结合你们公司的规章制度来判断,如果一周工作时间不超过40个小时,每周至少保证休息一天,那么是合法的。
  • 要结合你们公司的规章制度来判断,如果一周工作时间不超过40个小时,每周至少保证休息一天,那么是合法的。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台重庆律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中