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老姐就要休产假了，她让我帮忙查询一下产假期间的工资跟奖金怎么计发。律师能告诉我吗？谢谢！

其他 2009-12-03 13:52 人浏览
共1位律师解答
  • 　 产假期间的工资和奖金问题： 　《企业职工生育保险试行办法》第5 条规定，女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。国家统计局令第1 号《关于工资总额的规定》第4 条规定，工资总额由下列六个部分组成：( 一) 计时工资;( 二) 计件工资;( 三) 奖金;( 四) 津贴和补贴;( 五) 加班加点工资;( 六) 特殊情况下支付的工资。而特殊情况下支付的工资指的是，根据国家法律、法规和政策规定，因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期休假、停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准的一定比例支付的工资。据此，生育津贴带有社会保险和工资的双重属性。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险，生育津贴有社保基金支付，用人单位无须另行支付;如果用人单位没有参加生育保险，用人单位则应按照生育津贴的标准向职工支付生育期间的工资。
    法律快车律师团队律师

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    2009-12-03 13:52
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