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我刚好工作了一年，现在单位要解除我，我朋友告诉我如果是单位要求离职的是可以要求支付经济补偿金，那像我的这种情况下能得到多少的补偿金呢？有没有人告诉我经济补偿金的计算方法是什么？

其他 2009-12-14 10:05 人浏览
共1位律师解答
  • 经济补偿金的计算方法如下： 　　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 　　劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 　　本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 你应该是可以拿到相当如你的一个月的工资的补偿金的。
    法律快车律师团队律师

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    2009-12-14 10:05
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