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您好!我是1999年7月进入公司的,99年到2008年公司没有签定劳动合同。2008年7月才开始签定劳动合同,劳动合同是一年一签。现在公司裁员,请问我应该得到怎样的经济赔偿。今年7月才签定了一年的劳动合同,合同才过四个月,请问后面没到期的八个月也有赔偿吗?

其他 2013-10-07 19:38 人浏览
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