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06年起在私企工作8年未签订劳动合同,无保险可以随时解除劳动关系吗?需要辞职吗?应如何维护自己的合法权益?

其他 2013-10-30 09:20 人浏览
共2位律师解答
  • 你好!如你有足够证据证明你与用人单位存在事实劳动关系,可向劳动监察部门反映要求用人单位补缴社保,同时,对用人单位提起劳动仲裁申请,要求其支付未签订劳动合同的双倍工资,以及解除劳动合同关系的经济补偿金,如有需要,可带齐资料与律师面谈。
  • 可以,你可以以公司违反劳动法为由随时解除劳动合同,建议你要求公司给予相应的赔偿。
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