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进入一家汽车公司上班,应为做销售,公司给我们做了一个专业培训,但是要求我们必须为公司服务三年,否则要求我们赔偿培训费用,不管我们是以什么样的方式不工作,都必须赔偿,这样合法么?这样的协议具有法律效应么?

其他 2013-11-20 07:07 人浏览
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