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姐姐是个准妈妈，眼看产期就要到了可是单位却忙得不可开交。她不知道自己的产假多少天，怕很早就要回去上班，那请问一下国家规定的产假多少天呢？

其他 2010-01-27 10:56 人浏览

共1位律师解答

　产假多少天的法律规定是在劳动法中有相关的内容：　《劳动法》第62条规定：女职工生育享受不少于90天的产假。这90天包括：产前休假15天+产后休假75天。　　难产、多胞胎和独生子女的因素有《劳动法》和《女职工劳动保护规定》明文规定，但是晚育方面各地方的《人口与计划生育管理条例》和单位的规定不同; 下面是贵州省人口与计划生育条例中关于产假多少天的规定：　　国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加婚假10天;晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，男方享受护理假7天;在产假期间办理《独生子女父母光荣证》的，增加产假90天;接受节育手术的，按照规定享受休假。在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。　　农民晚婚的，免除夫妻双方1年的农村义务工;晚育的，免除产妇1年的农村义务工。

法律快车律师团队律师

2010-01-27 10:56

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