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我刚进公司的时候,就让我签了合同,人事部催我快点签,我大概看了一下,很多不合理的条款,而且两份合同都在公司里,没有给我的,现在我想离开该公司,又担心公司会克扣太多工资,我应该怎么办? 我是做销售的,我应聘的时候,和老板约定好的试用期的底薪是1200,但实际工作中每天要上9个小时以上的班,第周都要上6天,国家法定假日也不放假,到发工作的时候工资反被扣了80多元,我提成也没有的,老板说我没完成任务,实际上此月份销售量比其它年份同月份的销售额要高的多,也比上月份的销售额要多,而且离他要求的销售额只差2%

其他 2008-07-25 14:12 人浏览
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