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我是在公司做网页设计的,因上班时间做淘宝被老板发现,他认为我违反了保密协议,就把我辞退了,还要我赔偿5万。我到公司工作时间是从2月24到3月20号。淘宝店是我在来这家公司前开的,里面的产品和公司一点挂钩都没有。个人认为只是违反了公司纪律,这种情况我能把公司拿回来吗。如果老板起诉说违反保密协议,这成立吗?

其他 2014-03-20 17:02 人浏览
共5位律师解答
  • 实际出勤的工资肯定要支付的 其次,如果公司捏造事实违法解除合同,你可以主张双倍工资 即使你上班时间做了其他事情,也不一定属于违反保密协议的,既然公司没有损失,就不存在违约金
  • 工资是要支付的
  • 可以要求老板支付工资的。
  • 你一定能拿回工资,并且可以要求单位补缴保险。不属于违反保密协议
  • 首先,不管是什么情况,工资是要支付的;其次,你的情况是否是违法保密协议存在争议,只要没给公司造成损失,公司无权要你承担违约金。
    【追问】您好,至于损失的话,就只有影响了公司业务的进度,没有造成经济上的损失。这样情况的话,我在要回工资时,公司起诉我违反保密协议是不成立的是吧。谢谢!
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