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主管局是同一个,为了便宜工资的发放,主管局要求所有下属单位编外人员同主管局的下属公司签订劳动合同,工资及管理还是由原单位承担和管理,这种情况劳动者不愿意签定劳动合同需要支付经济补偿金吗?

其他 2014-04-01 16:39 人浏览
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