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就是想咨询一下，是否可以得到从孕期到哺乳期满的全部赔偿；总公司在长春，如果公司调动我去长春工作，我不能去，是不是视为放弃劳动权利

其他 2008-08-13 11:39 人浏览
共7位律师解答
  • 你好! 应当按规定支付你相应的经济补偿金! 北京律师祝永根
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2008-08-13 11:39
  • 如果你所在单位是独立法人，其解散之日就是企业与你终止劳动合同之日，你可以按参加工作的年限得到经济补偿。 如果你所在的单位是分公司，其注销后如因你不愿意去长春的总公司而被解除劳动合同时，也可按上述标准得到补偿。
    金昌东律师

    金昌东律师

    2008-08-12 16:26
  • 如果你所在企业是独立法人，其解散之日就是企业与你终止劳动合同之日，你可以
    金昌东律师

    金昌东律师

    2008-08-12 15:53
  • 公司应当继续和你履行劳动合同，直至哺乳期结束，那时候，gognsi才能和你商量解除劳动合同，支付补偿的事宜。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2008-08-12 14:01
  • 企业面临解散但是尚未解散，应该安装劳动法的规定享受相应的待遇， 工作岗位应该按照合同中关于更为的约定来履行，如果需要变更必须经过你的同意
    张宏图律师

    张宏图律师

    2008-08-12 10:36
  • 应当按照你的工作年限支付经济补偿金
    邹伙发律师

    邹伙发律师

    2008-08-12 10:19
  • 按照你的工作年限支付经济补偿金.你可以不同意调动工作地点及工作岗位,并不属于放弃劳动权利的行为,如果单位没有为你交纳社保的,应为你补交.
    孙晓龙律师

    孙晓龙律师

    2008-08-12 10:15
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