咨询详情

我老婆在苏州园区工作,去年7月份回家生孩子休的产假,孩子出生一个月后我老婆得了急性右腿静脉血栓大病住院,现至今在家休养长期服药,定期复查,现在公司要和我老婆解除劳动合同,商谈后公司提出两个方案,一是让本人自己主动提交辞职函,二是停薪留职自己交社保,我们在老家交的农保,而且我老婆确实今后不能上班工作了,我不知怎么和公司交涉

离婚 2014-04-22 14:04 人浏览
共1位律师解答
  • 主动辞职是拿不到经济补偿金的,在你老婆没有过错的前提下,公司辞退你老婆是需要给予经济补偿金的。 还属于公司员工的情况下,公司必须缴纳社保
    【追问】我是2010年4月进的XXx公司工作,工作是电焊焊接,进厂体检时我的双耳听力是好的,第一次公司年终体检时是左耳听力减退,第二年是双耳减退,现在是双耳体力减退,损伤中度,由于2014年春节后没来上班,3月份被公司以旷工开除!昨天我找公司负责人交涉,她以我不是本公司员工为由不出职业病鉴定,在职时我也和此负责人交涉过,可现在我不是本公司员工了,怎么和她们交涉双耳体力问题,求解~!
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台苏州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中