我是06年7月签订的5年期合同，在8月5号提交的辞职申请，我们分厂厂长已经批准签字，我在9月5号离职，但在离职之前，人力部门未收取我的辞职信，希望我能继续工作，但我不希望留在公司工作了，请问我是否需要向公司支付违约金？

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