咨询详情

企业以劳动合同法第四十条第三款的理由,与我提前解除固定期限劳动合同,但与第三款的内容核对,企业生产经营情况没有发生重大变化,企业是否属于违法解除,是否可以要求2倍的赔偿金

仲裁 2014-07-25 17:22 人浏览
共4位律师解答
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台上海律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中