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我在一家酒店做销售第八年了,现酒店以业绩不好的名义想让我自离,我没有同意酒店调了我的岗位,工资3300没有变是基本工资跟效益津贴组成,假期在原有的月休8天变成了6天,我以酒店单方调岗减薪变相裁员为由申请离职,仲裁结果是终局裁决,我要去法院上述需要准备什么材料,能不能成功?我的社保也是按最低工资标准1808给我购买的,我的基本工资是2450+效益津贴,我能追回我的社保吗?

其他 2014-08-11 07:37 人浏览
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