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我们公司现在被另一家上市公司收购了,公司要求员工与现在的新公司续签合同,但有一部分人没有续签,针对这部分员工现在公司给他们放假,工资说是按法律规定支付,具体放多久也没个说法,请问这种情况下,

其他 2014-08-25 13:45 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,可以协商解决,协商不成可申请劳动仲裁。
  • 你好,续签合同,如果工资待遇不变,劳动者不能要求支付经济补偿金。
    【追问】我的原合同还未到期,我只想履行原合同,但现在公司以原公司亏损破产为由放我们假,那我们现在该怎么办?
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