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八级工伤怎么算

其他 2010-05-18 09:46 人浏览
共5位律师解答
  • 工伤计算项目多,标准不一,建议直接咨询律师。
  • 你好,包括一次性伤残补助金:10个月 本人工资;一次性医疗补助金和就业补助金26个月工资共计约5.8万元等,后面两项需要解除劳动合同。
  • 可以与律师进行具体了解。
  • 你好,八级伤残的赔偿额在7万左右,但是具体的赔偿数额与你的工资、住院天数及护理天数有关系。
  • 工伤待遇原则规定: 1、医疗康复待遇(含医疗待遇【医疗费、交通费、住院伙食补助费等】、留薪期内待遇和康复待遇。其中:工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付); 2、伤残待遇(含一次性伤残补助金【保险基金支付】、伤残津贴、生活护理费【根据需要】); 3、劳动合同到期或解除劳动关系的工伤致残职工享受一次性医疗补助金和一次性就业补助金!【单位承担】到退休年龄退休的除外! 工伤赔偿具体数额因伤残等级不同、个人具体情况不同(如工资、被抚养人)、各地情况不同(如经济发展不一、平均工资水平等)而不同。建议当面咨询当地律师! 祝你好运! 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 供参考。如对解决你的问题有帮助请予采纳。
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