我与10.5.14日向公司申请离职：：{我是试用期之内的}但是第二天公司准许我下个月十号离职：否则不上班按自离处理：我去人事找人事科长：但他只说给问问：领班说3天之内走是不可能的：前天犯了一个小错误规定的工具放错了位置：他让我抄写公司的42条规则我不抄写：他直接让我下班：我想的是他们公司不按规定履行劳动法：怎能让我来抄写他们的规则：现在不抄写不让我上班：3天后就等于自动离职：工资也就拿不到：我该怎么办：；？？请好心的人赶快帮帮我
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你可以直接去劳动局进行举报
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劳动者单方解除合同是要提前30天通知用人单位的，所以公司的做法是对的，但是不可以扣你的工资，你可以到当地的劳动局去投诉。
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可以申请劳动仲裁，要回自己的工资。
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