律师您好：本人在**仓库上班，合同2015年6月30到期，事通知本人，要不自动离职，要不带着处分离职，后来在公司公告栏张贴了开除通知，本人没签字，开除通知10号签发，开除通知及开除理由没有盖章开除理由：1没有听从领导安排，做份外的工作，2，没有管其它公司的工作，其它公司的工作是我们工司承包下来的本想协商解除合同，现在公司还要扣培训期间的工资，差旅费，想咨询一下，这样情况该处理，公司合法吗，谢谢！

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