咨询详情

女工人在单位是一名业务科长,按文在管理岗位可以55岁退休,但单位不承认这岗位是管理岗位,停发该员工工资,如果申请法律仲裁?是个人拿出证明这岗位是管理岗位,还是单位拿出证据证明该岗位属什么岗位?

其他 2014-12-01 17:18 人浏览
共1位律师解答
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台盐城律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中