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我07年6月25日进外企《美独资》工作,2014年12月4日下午公司领导口头通知我解除我一年一签的合同,此工作期间我没有违厂纪厂规。此种情况我该如何保护自己的利益以及获得什么样赔偿。如果我拒绝公司单方解除劳动合同,要求继续履行合同,我会有什么样的保障或者有什么不利于我的情况!求解,谢谢!!!!

其他 2014-12-05 18:37 人浏览
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