你好我想咨询下，本人第二次进同一家公司一年多未签劳动合同如（本人还在职）申请双倍工资赔偿是否能得到赔偿？之前公司在虎门经营时本人2013年4月30日离职了，2013年5月公司从虎门搬到厚街经营本人5月28日再次入职。入职一年半公司未签劳动合同，2014年7月份经理有提过要去买合同来签，但至今都未行动。像这样的情况如申请双倍工资赔偿是否能得到赔偿？
仲裁
2014-12-13 19:38
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共8位律师解答
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你这种情况可以到当地的劳动部门投诉，可以得到双倍工资赔偿
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原则上是可以主张双倍工资的。
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可以要双倍工资的
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