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我是2012年6月进厂的签了一年合同,合同到期后,13年我又签了3年合同,现在厂里要跟我解除劳动合同,原因是品管说我把返工好的产品和没返工的产品故意混在一起了,事实上我并没有把产品弄混,就因为这个事要和我解除劳动合同,请问厂里要不要给我些赔偿

其他 2014-12-20 07:10 人浏览
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