问答详情

我是粮食系统的再就业员工,公司每月给我1200元的工资,而且没有假日,多年没有固定工作时间,现在6点40分了,我们还在加班,没有加班费,我们怎么保护自己的合法权益?我真的希望你能为我们公正!谢谢你。

劳动纠纷 2020-10-03 14:19 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,用人单位应与劳动者签订书面合同,用人单位自用工之日起一个月内未与劳动者签订书面合同的需支付双倍工资,满一年仍为签订的视为已与劳动者签订无固定期限劳动合同;周六日加班又未安排补休的要支付不低于工资200%的工资报酬,法定节假日加班要支付不低于工资300%的工资报酬。你可以先准备好相关证据,然后提起劳动仲裁。
  • 加班没有加班费的,劳动者可以随时向劳动争议仲裁部门提起仲裁,要求用人单位支付加班工资,不受时效的限制。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
    平台舟山律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中