问答详情

公司2月10日发工资，我说3月6日退休，他没领工资。

劳动纠纷 2020-10-07 12:28 人浏览
共4位律师解答
  • 仲裁庭对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，根据当事人的申请，可以裁决先予执行，移送人民法院执行。
    仲裁庭裁决先予执行的，应当符合下列条件：
    （一）当事人之间权利义务关系明确；
    （二）不先予执行将严重影响申请人的生活。
    劳动者申请先予执行的，可以不提供担保。
    平台特邀律师律师
    平台特邀律师
    推荐

    2020-10-07 12:03

    咨询我

  • 你好！你只要提前30日书面通知用人单位就可以解除劳动合同，不用经用人单位批准。单位不与你签订书面劳动合同，你可要求其支付双倍工资；单位不给你交保险，你可要求他补缴；单位无权不给你这个月的工资，你可要求他支付工资；因单位的违法行为致使你解除劳动合同，单位应支付你经济补偿金。
    你可向劳动仲裁委申请劳动仲裁，以维护你的合法权益。
    平台法律顾问团队律师
    平台法律顾问团队
    官方

    2020-10-07 12:09

    咨询我

  • 递交解除劳动合同的决定(或通知)后，批不批无所谓，关键是要有人签收，做为依法提出解除劳动合同的证明，否则不良单位会说你是自动离职，没有交过辞职报告，把一切责任推到你身上，也为不支付你近期的工资找到借口。你提前30天(试用期提前3天，下同)提交解除劳动合同的决定或通知，如果没人签收，你就到邮局寄特快专递，并在“内件品名”栏中填写“解除劳动合同决定(或通知)”，保留好底单做为证据，外加劳动合同就够了，如果用人单位不在工作的最后一天支付你的工资，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，并根据劳动合同法第八十五条的规定，要求支付工资及相关经济补偿。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2020-10-07 12:28

    咨询我


  • 1、向用人单位所在地的劳动局投诉。
    2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。
    较经济的做法：
    1、向当地劳动局劳动监察大队投诉，请求他们来调查。
    2、如果他们不来调查的话，就向劳动局申诉，写出书面材料。
    3、向当地的劳动仲裁委员会提出要求仲裁。
    4、对仲裁结果不服的，向人民法院起诉。
    维权中需注意：
    1、要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。
    2、确认劳动关系后，对于单位拖欠工资的违法行为，可与老板协商，要求单位补发工资。
    3、如果协商不成，带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
    4、如果拖欠工资数额比较大的话，可以直接请律师打官司，通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
    劳动纠纷律师团队律师
    劳动纠纷律师团队
    推荐

    2020-10-07 12:26

    咨询我

  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
    平台张家口律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
  • 可能感兴趣
  • 律师推荐
  • 同城律师
  • 专业律师
法律资讯 法律内容 法律列表 婚姻家庭 重庆律师 深圳律师 广州律师 上海律师 北京律师 房地产法
张家口律师 张家口劳动纠纷律师 张家口找律师
赤城县律师 沽源县律师 崇礼区律师 怀安县律师 怀来县律师 蔚县律师 尚义县律师 康保县律师 万全区律师 张北县律师 阳原县律师 桥东区律师 涿鹿县律师 宣化区律师 下花园区律师
张家口劳动仲裁律师 张家口劳动合同纠纷律师
法律快车 > 精选问答 > 河北精选问答 > 张家口精选问答 > 张家口精选问答 > 精选问答
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟