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如何赔偿辞职员工给公司造成的损失?在离开之前,我不知道我的行为会给公司造成损失

劳动纠纷 2022-05-20 09:38 人浏览
共3位律师解答
  • 员工给公司造成损失的情形主要包括:
    1、劳动者违法解除劳动合同导致企业损失;
    2、劳动者违反相关约定导致企业损失,
    3、在劳动合同履行过程中,因劳动者职务行为导致企业损失,主要表现为没有按照岗位职责履行自己的义务,有未尽职责的严重过失行为
  • 如果员工给公司造成损失的,公司可以根据公司的管理制度或劳动合同约定赔偿。根据《工资支付暂行规定》规定,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。
    经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%
  • 公司有违规行为导致员工提出离职的,员工照样可以要求经济补偿金。
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