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据巴哈马海事局（BMA）主席伊恩日前在拿骚表示，巴哈马学院（COB）将于今年年底成立首间海事学校。而
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公司职员5月27号新员工入职，6月为其选购个人社保是有效的，那个人公积金都是6月缴還是7月再缴才算是合规管理的呢月缴還是7月再缴才算是合规管理的呢？您好，公司职员5月27号新员工入职，6月为其选购个人可以向劳动监察部门反映处理，或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求：一、用工单位未与你签订劳动合同，自用工的第二个月起应当支付你二倍工资；二、用工单位未为你办理社会保险，要求他们为你被办；三、基于用工单位未与你签订劳动合同、未为你办理社会保险的事实，你可以单方解除劳动合同，并要求对方按每年工龄（不满一年按一年算）一个月工资的标准给你经济补偿；
定西律师
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政府信息公开是指什么时候
政府信息公开是指在政府信息形成或者变更的20天内向社会公开信息。公众申请信息公开需向国务院部门、地方各级人民政府、县级以
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南通海事局及时提醒成功避免一起碰撞险情
11月14日2058时许，在南通海事局指挥中心及时提醒纠正下，成功避免了一起可能发生的船舶碰撞事故。
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唐山海事局开通服务船员维权专线
环渤海新闻网消息(刘鹏、杜庆君)近日，唐山海事局正式启动“船员职业服务助手及船员维权3·15制度”，
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我于2017年7月启动了特别工作退休程序，直到2018年4月，社会保障机构未批准，延误了10个月，我相信社会保障服务造成的延误，我该如何要求社会保障中心重新支付这10个月的工资？用人单位拖欠劳动者工资,不交社保,劳动者是可以自离的，但是劳动者最好不要自离，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资以及为其补缴其社保。如何申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）。2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院；3、申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。
太原律师
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2012司考行政法：政府信息公开程序
2012司考行政法：政府信息公开程序。行政法难，无需多言，凡是参加司法考试的人，多有这种感触。有时你
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我丈母娘于2018年4月上的我国XX商业保险，那时候服务承诺合同书180天以后起效，在2019年3月查出来宫颈癌长春市治疗，那时候车险公司说调研，随后2019年4月又扣了第二年保险费用，调研了4月扣了根据《侵权责任发》第七十八条之规定，饲养的动物造成他人损害的，动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任，但能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的，可以不承担或者减轻责任。因此，动物咬伤人的，主人应当承担侵权赔偿责任。
石家庄律师
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当时单位经理口承诺干满一年有全年奖金3360元，今年6月17号单位电器部门搞活动，我不参加这次活动行吗没有交社会保险，用人单位开除员工可以要求赔偿，协商解决，若不给予赔偿，则可以向法院提出诉讼，维护个人的权益。一、用人单位未缴社保的员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳，处理结果往往是限期补缴；根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，用人单位还应当支付经济补偿金。如果用人单位缴纳了医疗、工伤等社会保险费，员工在职期间一旦发生此类情况，相应的费用由社保基金负担。相反，如不缴纳社保，发生了此类情况，用人单位按照社保的标准自行负担。
潜江律师
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请问文化传播公司可以经营教育培训联盟项目吗你好，需要请问当地的工商局确定
刘同发律师
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我公司是一家安全防范技术技术服务有限公司经营范围：劳务派遣；经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动；你好，咨询工商局。
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船舶优先权消灭原因
船舶优先权消灭的原因包括有：具有船舶优先权的海事请求，自优先权产生之日起满一年不行使；船舶经法院强制
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我是1985年10月参加县组织的公开性的大范围的招聘合同制干部考试后，按成绩从高分到低分推荐到县级交通运输管理所应聘，并与县交通运输管理所签订《交通运输管理所招聘交管工作人员合同书》，合同规你好！详细建议咨询地方退伍军人相关管理部门。
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当事人进行船舶登记所需要的材料包括有：船舶所有权取得证明材料；船舶技术资料；船舶正横、侧艏、正艉、烟
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脚踏两只船的精神损失费多少合适?对于脚踏两只船引发的精神损失费，其金额需要结合具体案情来判断。如果双方能够协商一致，可以按照协议金额进行支付；如果无法协商一致，可以向法院提起诉讼。法院将会综合考虑双方的过错程度和经济能力等因素，裁定一个合理的赔偿金额。
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船舶优先权的受偿范围是什么
船舶优先权的受偿范围包括有：船长、船员和在船上工作的其他在编人员的工资以及其他劳动报酬；在船舶营运中
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船长应该承担经济赔偿责任吗？船东扣留船长的工资合法吗？我能得到全额工资吗？根据我国《海商法》船舶碰撞是指船舶在海上或者与海相通的可航水域发生接触造成损害的事故。其责任和赔偿如下：1．船舶发生碰撞，当事船舶的船长在不严重危及本船和船上人员安全的情况下，对于相碰的船舶和船上人员必须尽力施救。碰撞船舶的船长应当尽可能将其船舶名称、船籍港、出发港和目的港通知对方。2．船舶发生碰撞，是由于不可抗力或者其他不能归责于任何一方的原因或者无法查明的原因造成的，碰撞各方互相不负赔偿责任。3．船舶发生碰撞，是由于一船的过失造成的，由有过失的船舶负赔偿责任。4．舶发生碰撞，碰撞的船舶互有过失的，各船按照过失程度的比例负赔偿责任；过失程度相当或者过失程度的比例无法判定的，平均负赔偿责任。互有过失的船舶，对碰撞造成的船舶以及船上货物和其他财产的损失，依照前款规定的比例负赔偿责任。碰撞造成第三人财产损失的，各船的赔偿责任均不超过其应当承担的比例。互有过失的船舶，对造成的第三人的人身伤亡，负连带赔偿责任。一船连带支付的赔偿超过本条第一款规定的比例的，有权向其他有过失的船舶追偿。（一）发生在海上或与海相通的可航水域（二）需是船舶与船舶之间的碰撞1、碰撞需发生接触2、碰撞需发生损害
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如何进行共同海损的理算处理共同海损需由海损理算人进行理算。理算人根据《海商法》确定共同海损的范围及分摊数额，并出具海损理算书。若不及时处理，可能导致损失赔偿无法准确分摊，影响当事人的权益。
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我是一个小型船舶，在江阴船闸，干支流，我是支流出口上行船于一条下行船干流进支流发生碰撞在我国，对海事海商纠纷的处理大致可以概况为四种途径、三种机构、两套制度。处理海事纠纷的四种途径是协商和解、调解、仲裁和诉讼；处理海事纠纷的三种机构是港务监督、海
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