工伤认定的申报材料有哪些?

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  认定工伤的七种法定情形依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

  哈尔滨律师

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  中山律师

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• 工伤申报的程序是如何规定的

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  申请劳动能力再次鉴定，不需要再次申请工伤认定。根据《工伤保险条例》第二十六条、人力资源社会保障部、国家卫计委《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条、第十六条规定，工伤职工或者其用人单位对设区的市级劳动能力鉴定委员会初次鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。再次鉴定的依然是同次工伤，申请再次鉴定无需再次申请工伤认定，但应当应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：一、初次鉴定结论书原件和复印件；二、《工伤认定决定书》原件和复印件；三、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；四、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件；五、劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。

  南阳律师

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• 咨询一下工伤认定有那些。
  你好，可以委托律师协助申请，需要准备的资料很多

  周炜律师

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• 可以工伤认定吗，请问工伤认定材料要准备哪些
  根据《工伤保险条例》第十八条提出工伤确定请求应当提交下列资料： 　　（一）工伤确定请求表； 　　（二）与用人单位存在劳作联系（包含现实劳作联系）的证明资料； 　

  赵庆年律师

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• 您好，我想请问一下如果续费被自动扣除了，还可以申请全额退还吗？
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