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劳动纠纷找哪个部门解决,劳动纠纷的解决方式有哪些
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申请劳动仲裁应该找哪个部门？你好，仲裁找劳动仲裁委员会（劳动局）。
胡萍律师
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李晓航律师
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如何有效避免劳动争议
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劳动纠纷找哪个部门，咨询一下劳动纠纷应该找哪个部门你好！可以找劳动监察大队、劳动局、劳动仲裁委。
王兴志律师
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劳动纠纷应该找哪个部门1、找劳动仲裁委员会进行调解。2、调解不成的找当地的劳动仲裁委员会对案子做分析并做出仲裁。3、双方当事人如果对劳动仲裁不服或有异议，可以向当地人民法院提请劳动纠纷诉讼。
昌吉州律师
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劳动纠纷找什么部门解决纠纷的解决方式主要包括：自力救济、社会救济、公力救济。自力救济包括自决与和解。社会救济包括调解和仲裁。公力救济包括诉讼和行政裁决。可以找调解机构调解，或者到人民法院进行诉讼。
雅安律师
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处理劳动纠纷的找什么部门法律并未具体规定拖欠的时间，通常情况下应该以劳动合同约定的日期为准发放工资。约定日期没有发放的就属于未及时发放工资。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
白银律师
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劳动事务纠纷找什么部门建议申请劳动仲裁，可委托律师代为办理
白银律师
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哈尔滨律师
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淄博法律问答顾问律师
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