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天津华强服装厂被责令整改

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2020-06-04 22:08

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天津日报群工部：

　　我是天津市宇华实业公司华强联营服装厂的工人，自1981年进厂以来，已经连续工作28年多了。我和其他工人一样，不分昼夜、没有休息日，常年加班加点工作，该厂产品曾率先打入美国等市场，企业也从一个集体小厂发展到有一定影响力的国有企业，一度创造了令人骄傲的辉煌。

　　但是，令人遗憾的是，我们这些职工的工作条件、收入状况却一直很不理想。早些年相关劳动法规不完备，我们也无意追究。但是，近些年来，该厂仍然无视相关法规，我们则无法接受。今年1月，在我们每天工作11个小时的情况下，厂长又把我们的工作时间延长2个小时，从早7点工作到晚9点，中间仅1个小时休息。工人们忍无可忍提出抗议，厂方才将原来每小时1.2元的加班费增加到2元。我厂实行不保底的所谓计件工资，在生产前和生产过程中我们都不知道每道工序的定价，只有在生产完成一个多月后，厂方才下发工序定价通知单，制定报酬的标准随意性很大。

　　此外，厂方跟很多职工并不签订劳动合同，职工们没有劳动保障，很多人的工资收入低于天津市最低工资水平，有的甚至相差近一半。我们没有养老保险，没有医疗保险，我们的健康和将来的老年生活，都没有任何保障。长时间的加班，换来的却是非常低的收入和空缺的福利待遇，我们的生活受到严重影响。

　　2008年，我曾向厂方要求给予合理待遇，厂方说研究一下，却没有结果。无奈，我向县劳动局递交了劳动仲裁申请，但厂方要求我必须撤诉，否则就马上回家。没有办法，我只得被迫在厂方打印好的撤诉申请上签了字。

　　希望劳动部门能关注我们的生存状况，希望厂方能按照劳动法律法规，给我们与之相当的报酬、福利和保障。职工蔡先生

　　□调查附记：

　　据介绍，天津市宇华实业公司华强联营服装厂坐落在蓟县五百户镇，1987年1月建厂，系天津市宇华制衣实业公司和蓟县五百户镇联营的企业，法定代表人王某某，经营范围是服装制造。现有职工227人，经查，该厂只与部分职工签订了劳动合同，其中与信访人蔡某于2002年签订了10年的劳动合同，未给农民工缴纳社会保险，实行计件工资，部分职工工资低于天津市最低工资标准。企业经营亏损。

　　根据调查情况，该局依照法律法规，对该厂下达了《天津市劳动保障监察责令改正决定书》，责令该厂与工人补签劳动合同，为农民工缴纳医疗、工伤保险，补足低于天津市最低工资标准的差额部分，并于2010年4月16日前将整改结果报告该局。该公司领导表示积极落实整改内容，完善企业用工管理。

　　蓟县劳动和社会保障局表示，该局将高度重视此事，密切跟踪监督，切实维护农民工合法权益。

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