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职业病诊断哪个部门负责
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申请职业病诊断时厂里不配合，不提供资料怎么办？可不可以自己去诊断职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。各国法律都有对于职业病预防方面的规定，一般来说，凡是符合法律规定的疾病才能称为职业病。根据有关规定，申请职业病诊断时应当提供下列材料：(1)职业史、既往史;(2)职业健康监护档案复印件;(3)职业健康检查结果;(4)工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料;(5)诊断机构要求提供的其他必需的有关材料。需要指出的是，上述有关资料劳动者不一定都能够提出，因此法律规定有关单位应当协助提供。根据规定，用人单位和有关机构应当按照诊断机构的要求，如实提供必要的资料。对职业病诊断需要用人单位提供有关职业卫生和健康监护等资料的，如果用人单位不提供或者不如实提供的，卫生行政部门将视其为未按照规定建立健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案或者未按照规定安排职业病人、疑似职业病人进行诊治，并依据《职业病防治法》第63条第(2)项、第64条第(4)项、第65条第(6)项规定情形处理。对用人单位不提供或者不如实提供诊断所需资料的，职业病诊断机构应当根据当事人提供的自述材料、相关人员证明材料，卫生监督机构或取得资质的职业卫生技术服务机构提供的有关材料，按照《职业病防治法》第42条的规定作出诊断或鉴定结论。
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如何申请职业病诊断
申请职业病诊断的流程：一、提出申请；二、提交材料：职业史、既往史、职业健康检查结果及职业健康监护档案复印件、工作场所历年
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对职业病诊断有异议怎么办？
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但厂方拒绝开具职业病诊断证明的相关资料及相应的赔偿.请问若对厂方进行起诉或者要求劳动仲裁,以什么为由起诉及需要哪些证据资料?根据《职业病诊断与鉴定管理办法》有关规定，当事人对职业病诊断有异议的，在接到职业病诊断证明书之日起30日内，可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定。设区的市级卫生行政部门组织的职业病诊断鉴定委员会负责职业病诊断争议的首次鉴定。当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的，在接到职业病诊断鉴定书之日起15日内，可以向原鉴定机构所在地省级卫生行政部门申请再鉴定。省级职业病诊断鉴定委员会的鉴定为最终鉴定。当事人申请职业病诊断鉴定时，应当提供以下材料：(一)职业病诊断鉴定申请书;(二)职业病诊断证明书;(三)本办法第十一条规定的材料;(四)其他有关资料。
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对职业病诊断有异议怎么办
根据我国法律规定，当事人对职业病诊断有异议的，在接到职业病诊断证明书之日起30日内，可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设
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长期吸入煤尘患上了严重的职业病尘肺，长期以来企业拒绝提供职业病诊断有关材料使劳动者无法做职业病诊断，攸县各职能部门也不为劳动者堤供职业病诊断有关材料使劳动者无法可依凡被确诊患有职业病的职工，职业病诊断机构须发给《职业病诊断证明书》，只有职业病诊断机构出具的职业病诊断书，社会保险经办机构才予以承认，并享受国家规定的工伤保险待遇。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。
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职业病申报工伤需要哪些资料 我已被诊断为职业病，现需申报工伤发生工伤后，用人单位应当及时向有关部门进行工伤申报，用人单位不进行申报的，劳动者自己或其近亲属可以亲自到有关部门进行申报
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职业病诊断材料工种、工种环境等可能需要，可咨询职业病医院。
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申请职业病诊断你好，可向单位所在地的劳动局劳动监察大队投诉。
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工伤员工可以获得什么赔偿工伤员工可以获得工伤医疗待遇、辅助器具费用、停工留薪期待遇以及伤残、生活护理等相关赔偿。依据《中华人民共和国社会保险法》，具体费用包括治疗费、康复费、伙食补助、交通食宿费、伤残津贴等，单位未缴纳工伤保险费的，由单位支付待遇，不支付的可从工伤保险基金先行支付。如不及时处理，员工权益将受损，单位可能面临法律责任。
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