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常见的职业病包括哪些

法律快车官方整理
2020-12-26 17:24
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　　工伤保险所认定的工伤范围中，有一项是职业病，可以申请工伤保险申请赔偿金，大家对职业病了解的不多，不知道自己所患疾病是不是属于职业病，所以需要来了解相关的内容，那么常见的职业病包括哪些呢？下面法律快车小编为大家详细介绍一下，希望对大家有所帮助。

　　一、常见的职业病包括哪些

　　1、尘肺。有硅肺、煤工尘肺等。

　　2、职业性放射病。有外照射急性放射病外、照射亚急性放射病、外照射慢性放射病 、内照射放射病等。

　　3、职业中毒。有铅及其化合物中毒、汞及其化合物中毒等。

　　4、物理因素职业病。有中暑、减压病等。

　　5、生物因素所致职业病。有炭疽、森林脑炎等。

　　6、职业性皮肤病。有接触性皮炎、光敏性皮炎等。

　　7、职业性眼病。有化学性眼部烧伤、电光性眼炎等。

　　8、职业性耳鼻喉疾病。有噪声聋、铬鼻病。

　　9、职业性肿瘤。有石棉所致肺癌、间皮癌，联苯胺所致膀胱癌等。

　　10、其他职业病。有职业性哮喘 、金属烟热等。

　　二、职业病认定需要提供什么材料

　　1、劳动者职业史和职业病危害接触史（包括在岗时间、工种、岗位、接触的职业病危害因素名称等）；

　　2、劳动者职业健康检查结果；

　　3、工作场所职业病危害因素检测结果；

　　4、职业性放射性疾病诊断还需要个人剂量监测档案等资料；

　　5、与诊断有关的其他资料。

　　第二十二条　劳动者依法要求进行职业病诊断的，职业病诊断机构应当接诊，并告知劳动者职业病诊断的程序和所需材料。劳动者应当填写《职业病诊断就诊登记表》，并提交其掌握的本办法第二十一条规定的职业病诊断资料。

　　三、职业病赔偿标准是什么

　　因职业病被鉴定为一至四级伤残的，可以得到以下赔偿：

　　1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。

　　2、从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。

　　3、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。

　　因职业病被鉴定为五、六级伤残的，可以得到以下赔偿：

　　1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资。

　　2、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。

　　3、经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

　　因职业病被鉴定为七至十级伤残的，可以得到以下赔偿：

　　1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。

　　2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

　　以上就是法律快车小编为大家整理介绍的关于“常见的职业病包括哪些”等相关法律知识。综上所述，常见的职业病有很多，劳动者要提供职业病危害接触史，健康检查结果的等等资料，才能确认是不是职业病范围。如果您还有其他的法律问题，欢迎咨询法律快车，我们会有专业的律师为您提供帮助。

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