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张家界律师
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上海XX的A2月13日到3月7日亲身经历了22天调处，A称時间超出60天。假如说亲身经历22天调处不了只是是对规章制度不太熟，如今不是识数，能够叫全国性小学教师评定一下这个题犯错沒有。因此规定消除上海二、酒后开车肇事判缓刑会开除公职吗1、醉酒驾驶构成危险驾驶罪属于故意犯罪;2、不得担任律师、公证员、法官、检察官、人民警察，已担任将被吊证或者开除公职;3、不得录用为公务员，已经录用将被开除公职;4、入党将受影响，已是党员将被开除党籍;5、不得入伍;6、不得担任新闻记者;7、影响就业，已经就业将面临失业;8、承担刑事责任，失去人身自由;9、面临经济惩罚;10、面临定期禁驾，甚至终身禁驾;11、不能担任国有企业、人民团体的负责人，以及商业银行和证券公司的董事和高级管理人员;12、办理移民、出国签证、留学等事宜时，也会遭遇麻烦，一些国家对于有过刑事处罚的人员，往往会被外国使领馆拒签。
淄博律师
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超速扣12分能代扣吗
驾驶人开车超速，被扣12分，不能够让他人代扣的。扣12分后，公安机关交通管理部门应当扣留其机动车驾驶证。机动车驾驶人应当
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二月1号-12号为公司放假，13号-28号为个人请假，这种情况有没有工资?工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
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我家的丘地号是17064-04-5和我现有的2013年的维修金发票上的号一样都是17064-04-005但我今天要更改维修金的姓名，维修金方面的工作人员却说上面的号和他们的号17064-4-015这个私人在购得房产70年后，可通过向国家交纳土地转让金而继续使用，只要缴纳土地转让金，依然是自己的。70年年限是从开发商拿到土地使用权证算起。房屋产权是没有期限的，虽然土地使用权到期，但附着在土地上的建筑，依然属于公民的财产。国家将土地使用权收回，对业主拥有所有权的建筑进行必要的补偿，而不是无偿取得。
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