成都损害赔偿律师文集

一、上班途中交通事故工伤如何赔偿1、上班途中发生非本人主要责任的交通事故，符合工伤认定条件，可以向单位申请工伤认定。认定成功后可以获得工伤赔偿。可以向交通事故的肇事方主张交通事故赔偿，赔偿的项目有医疗费、误工费、陪护费、住院生活费补贴、伤残赔偿金必要的交通费等等。2、法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、工伤鉴定程序有哪些1、工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请；2、劳动能力鉴定委员会应当视伤情程度等从医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名与工伤职工伤情相关科别的专家组成专家组进行鉴定；3、劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论；4、劳动能力鉴定委员会应当自作出鉴定结论之日起20日内将劳动能力鉴定结论及时送达工伤职工及其用人单位，并抄送社会保险经办机构。

法律分析：居住证补办需要的材料有：申办居住证人的身份证或者护照；本市合法居住证明；在本地的连续社保证明资料；在单位工作需要提供劳动合同，个体需要提供营业执照；本市居住证申请表。法律依据：《居住证暂行条例》第九条申领居住证，应当向居住地公安派出所或者受公安机关委托的社区服务机构提交本人居民身份证、本人相片以及居住地住址、就业、就读等证明材料。居住地住址证明包括房屋租赁合同、房屋产权证明文件、购房合同或者房屋出租人、用人单位、就读学校出具的住宿证明等；就业证明包括工商营业执照、劳动合同、用人单位出具的劳动关系证明或者其他能够证明有合法稳定就业的材料等；就读证明包括学生证、就读学校出具的其他能够证明连续就读的材料等。未满16周岁的未成年人和行动不便的老年人、残疾人等，可以由其监护人、近亲属代为申领居住证。监护人、近亲属代为办理的，应当提供委托人、代办人的合法有效身份证件。申请人及相关证明材料出具人应当对本条规定的证明材料的真实性、合法性负责。对申请材料不全的，公安派出所或者受公安机关委托的社区服务机构应当一次性告知申领人需要补充的材料。对符合居住证办理条件的，公安机关应当自受理之日起15日内制作发放居住证；在偏远地区、交通不便的地区或者因特殊情况，不能按期制作发放居住证的，设区的市级以上地方人民政府在实施办法中可以对制作发放时限作出延长规定，但延长后最长不得超过30日。

试用期离职一般需提前3天书面通知。选择此方式可确保双方权益，避免纠纷。若遇特殊情况，可与单位协商具体离职日期和方式。

商标侵权按照依据《商标法》第六十三条第一款的规定赔偿，根据权利人因被侵权所受到的实际损失确定赔偿数额；实际损失难以确定的，能按照侵权人因侵权所获得的利益确定；权利人的损失或者侵权人获得的利益难以确定的，参照该商标许可使用费的倍数合理确定。对恶意侵犯商标专用权，情节严重的，能在按照上述方法确定数额的一倍以上五倍以下确定赔偿数额。赔偿数额应当包括权利人为制止侵权行为所支付的合理开支。法律依据：《中华人民共和国商标法》第六十三条第一款。

法律分析：人才落户办理流程如下：首先需要当事人到当地的相关机构办理学历认证，需要携带学位证、毕业证明和身份证等有效证件。其次，需要当事人上交相关身份信息包括身份证、户口簿和学历证明后到当地的人力资源和社会保障局申请落户审批。审批后，当事人还需要将自己的户口从原地迁出，再到当地派出所办理落户的相关手续。法律依据：《人民政府办公厅关于进一步放宽我市部分户籍准入条件的通知》涉及学历落户、在校大学生落户、人才引进落户、投资创业落户、投靠直系亲属落户以及安居落户六大方面。其中，本科(含)以上学历、本科(不含)以下学历且年龄在45周岁以下、全国高校中校生可直接落户。此外，还新增了投资创业落户和居住生活并缴纳社保人员落户两项新政。

如果不慎打错电话引起对方报警，请立刻与对方沟通解释清楚。谎报警情可能会依据《中华人民共和国治安管理处罚法》受到处罚，因此及时沟通以避免不必要的麻烦至关重要。

驾照注销5年后恢复需重新考试。需准备相关证件，到车管所申请并重新学习考试。若期满未恢复，应及时咨询专业人士。**法律分析**：驾照注销后，根据《机动车驾驶证申领和使用规定》，需等待规定年限（如5年）后方可重新申请。恢复流程包括准备身份证明、体检报告等材料，到当地车管所提交申请，并通过交通法规、驾驶技能等考试。这些步骤是法律程序，确保驾驶者重新具备安全驾驶的能力。**提醒**：如注销期满仍未恢复驾照，且需紧急驾驶，可能面临无证驾驶的法律风险。此时，应及时咨询法律专业人士或交警部门，了解具体解决方案。

针对病假期间单位扣钱问题，依据《工资支付暂行规定》，劳动者在病假期间应享受劳动合同规定的工资待遇。如果单位违规扣工资，您可以向劳动监察部门投诉，维护自身权益。同时，确认劳动仲裁是否可行是您考虑的一个方面，需要具体情况具体分析。

对母亲的辱骂和威胁，您可以报警。这种行为违法，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，将会受到法律的制裁。报警可以有效制止这种行为，避免情况进一步恶化。

针对您小孩的爸爸外面有人但坚称未同居的情况，要求离婚赔偿需明确证据。根据《民法典》第一千零九十一条，同居是赔偿的法定情形之一。若无法证明实际同居，则可能无法直接以此为由要求赔偿。但若有其他如家庭暴力、虐待等证据，仍可申请赔偿。关键在于收集有效证据来支持您的主张。