吉林律师电话咨询_吉林法律咨询热线-法律快车

最新问答

啥时候下发粮食直补啊

人看过

法律分析：收费的，收费标准与所在地区有关，一般为100～300元/小时。律师收咨询费按计时收费，根据案件的复杂性和工作量及各地区不一样，这个要和律师协商，一般都是协商制。通常会根据问题的难易程度及回答问题所耗费的时间、精力评估收取费用。法律依据：《律师服务收费管理办法》第五条律师事务所依法提供下列法律服务实行政府指导价：（一）代理民事诉讼案件；（二）代理行政诉讼案件；（三）代理国家赔偿案件；（四）为刑事案件犯罪嫌疑人提供法律咨询、代理申诉和控告、申请取保候审，担任被告人的辩护人或自诉人、被害人的诉讼代理人；（五）代理各类诉讼案件的申诉。律师事务所提供其他法律服务的收费实行市场调节价。

白城法律问答顾问律师

人看过

你好，额头有3.5伤口额骨骨折，后脑有5厘米枕骨折骨折，属于那种

是否构成轻伤，以法医部门的伤情鉴定为准。构成轻伤的涉嫌故意伤害罪，处三年以下有期徒刑，拘役或管制。

余联刚律师

人看过

吉林改造房屋怎么样计算赔偿

法律分析：有赔偿。具体标准是，房屋补偿费，以被拆迁房屋的结构和折旧程度划档，按平方米单价计算。周转补偿费，用于补偿被拆迁房屋住户临时居住房或自找临时住处的不便，以临时居住条件划档，按被拆迁房屋住户的人口每月予以补贴。法律依据：《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：（一）被征收房屋价值的补偿；（二）因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；（三）因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法，对被征收人给予补助和奖励。

白山法律问答顾问律师

人看过

我是吉林省梨树县的农民，我的孩子是独生子女，分地时多给半个人的土地，现在村里要收回或者是高价承包请问这合法吗？

依据你们承包合同的约定处理

辽源法律问答顾问律师

人看过

因为大病需要申请低保，需要什么资料？

重大疾病低保的申请条件：1、救助对象患有恶性肿瘤、急性心肌梗塞、脑中风等各地人民政府确定的能申请低保的其他重大疾病；2、由救助对象本人进行书面申请；3、对符合救助条件者按照各地的具体标准实施救助。法律依据：《社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

吉林法律问答顾问律师

人看过

当事人在公安立案后不处理该怎么办？

立案之后一直未处理的，依据相关法律的规定，公安机关对案件立案后一直不处理的，报案人可以向上级公安机关反映情况，或者向检察院申请立案监督。公安机关在收到通知立案书或者通知撤销案件书后超过十五日不予立案或者未要求复议、提请复核也不撤销案件的，人民检察院应当发出纠正违法通知书。法律依据：《人民检察院刑事诉讼规则》第五百六十四条人民检察院通知公安机关立案或者撤销案件的，应当依法对执行情况进行监督。公安机关在收到通知立案书或者通知撤销案件书后超过十五日不予立案或者未要求复议、提请复核也不撤销案件的，人民检察院应当发出纠正违法通知书。公安机关仍不纠正的，报上一级人民检察院协商同级公安机关处理。公安机关立案后三个月以内未侦查终结的，人民检察院可以向公安机关发出立案监督案件催办函，要求公安机关及时向人民检察院反馈侦查工作进展情况。

吉林法律问答顾问律师

人看过

信用卡逾期，涉嫌恶意透支信用卡诈骗的案件今天正式进入立案审查。报告文件已发送户籍所在地部门

法律分析：信用卡逾期一案，经多次沟通无果，银行将向户籍派出所备案处理当地支行和派出所上门走访调查，将于2019年1月23日之前走访，且把欠款通知书张贴在社区或者村委公告栏，调取通话详单通知相关人员。法律依据：《中华人民共和国刑法》第一百九十六条恶意透支信用卡，数额较大的，构成行用卡诈骗罪，依法要承担刑事责任。

吉林法律问答顾问律师

人看过

打完架拘留出来还需要陪钱吗

打架后被拘留，仍需承担民事赔偿责任。依据《中华人民共和国刑法》等相关法律，拘留属于行政处罚，而赔偿是对受害者的经济补偿，二者并行不悖。若致人受伤，即使受到刑事或治安处罚，也不能免除民事赔偿义务。未能及时赔偿可能导致受害者提起民事诉讼，进而可能面临财产被强制执行等后果。

吉林法律问答顾问律师

人看过

我是1988年在单位临时工，有社保局的招聘合同表，退休临时工能算工龄吗？

法律分析：临时合同工退休，一般来说不计算工龄。但是如果是从临时工转为正式工的，最后一次在本单位以工资收入为生活来源的连续工作时间，可以计算工龄。也就是说临时工除非转正了，不然是不会计算工龄的。劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。

吉林法律问答顾问律师

人看过

吉林电话律师