你好，可以要求单位支付经济补偿金。工资的标准，包括工资、奖金、津贴、绩效、补贴等。申请仲裁的时效是1年，逾期申请将得不到支持。
武雨雷律师
四川-成都
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试用期内是否必须为员工购买“五险二金”
关于XX信用社新招的61名员工在试用期6个月内是否必须为其购买“五险二金”的回复XX信用社：贵社向我所咨询“我县联社今年新招的61名员工，在试用期6个
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不服工伤认定从而提起行政诉讼，劳动仲裁程序是否中止？
基本案情王某在成都一家五金厂上班，在工作时不慎被机器绞割伤，随后被送往医院住院治疗。医院诊断为：右环指末节指骨远端开放性骨折缺损；右小指末节指骨开放性
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隐名出资人能否请求股东分红款
时间5月份，李某与王某、赵某协商成立家具公司，但由于个人原因，李某不希望被登记成为公司股东。经过考虑后李某找到战友蔡某，希望蔡某成为家具公司的名义股东
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女方判的抚养权的几率大吗
你好，这个还要综合多方面的情况来判断，按你的描述看，女方争取到的抚养权的机率较大。
公司追究我的法律责任是否有效
不知道具体原因，建议回去把工作交接一下。
请问小孩抚养费执行官在法官判了几年之后在执行能执行几年
申请执行是有时效的，《民诉法》第二百一十五条 申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。
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匿名用户
#服务热情
好的 谢谢
2016.11.08
匿名用户
#服务热情
谢谢
2016.04.14
匿名用户
#服务热情
谢谢律师的回复！
2016.04.13
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武雨雷律师
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