报警是处理16岁离家出走情况的常见方式。选择报警可以确保警方及时介入，利用专业手段寻找孩子，保障其安全。同时，家长也应积极配合警方调查，提供孩子的相关信息，以便尽快找到孩子。
美籍华人如何继承中国财产？
美籍华人如何继承中国财产？资深周运柱律师回答如下：美籍华人继承中国财产的流程主要包括以下几个步骤：准备法律文件：公证证明：首先，美籍华人需要在美国当地的公证机关
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上海动迁房买卖最新政策？
截至2024年4月28日，上海动迁房买卖的最新政策要点主要包括：请注意，具体政策可能会有所变动，建议在进行交易前，向当地房产交易中心或聘请专业律师咨询最新的政策
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如何办理涉外房产继承？
上海如何办理涉外房产继承？资深周运柱律师根据经验介绍如下：办理涉外房产继承需要一系列的手续，具体步骤如下：公证阶段：身份证明公证：继承人（不论是外籍人士、华侨或
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上海遗产继承案件的特点？
上海遗产继承案件的特点？资深周运柱律师回答：遗产继承案件的特点主要体现在以下几个方面：当事人人数多，法律关系复杂：遗产继承案件通常涉及多个亲属，且这些亲属之间可
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上海涉外华人遗产继承的难点？资深
上海涉外华人继承的难点？资深周运柱律师提示：涉外华人继承案件的难点主要体现在以下几个方面：法律适用问题：当遗产分布在不同国家时，需要确定哪国法律适用于继承问题，
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上海农村宅基地拆迁离婚分割怎么办？
上海农村宅基地拆迁离婚分割怎么办？资深周运柱律师介绍：婚前个人财产：如果拆迁的宅基地及其上的房屋是婚前一方的个人财产，则拆迁补偿一般归该方所有，除非双方另有约定
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上海宅地基拆迁款怎么分割？
上海宅地基拆迁款怎么分割？资深周运柱律师回答：地上物拆迁补偿：房屋及其附属设施的拆迁补偿金一般归属于房屋的所有权人或建设者。如果房屋为家庭共有，则可能根据家庭成
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有自书遗嘱可直接继承遗产吗
上海有自书遗嘱可直接继承遗产吗？资深周运柱律师指导如下：有效性和合法性：首先，自书遗嘱必须符合法定要求才能生效。在中国大陆，根据《民法典》的规定，自书遗嘱应当由
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上海承租人和同住人如何分配动迁款？
上海承租人和同住人如何分配动迁款？资深周运柱律师回答：在中国，公有住房（公房）动迁款的分配通常遵循以下原则和特殊情况：一般原则：承租人和同住人原则上可以协商分割
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如何应对特许经营合同纠纷案件？
如何应对特许经营合同纠纷案件？资深上海周运柱律师答复如下：协商解决：在纠纷发生初期，当事人首先尝试通过友好协商解决争议。查看合同条款，明确各方权利义务，邀请第三
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辞职后跟进个人医保缴纳的方式是，入职新单位后交给公司缴纳，没...
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如何惩戒非法从事保健食品业务的行为
惩戒非法从事保健食品业务的行为的方式有没收违法所得、没收违法...
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个体工商户未给我缴纳社保，我本人认为店铺制度不合理想要辞职，请问我可以以未缴纳社保为由直接离职吗？
可以。操作建议：1.收集未缴纳社保的证据；2.向用人单位发出书面辞职通知，注明离职原因为未缴纳社保；3.如用人单位不同意，可向劳动仲裁机构申请仲裁。
家长不让上高中违法吗
父母不供孩子上高中不违法，但是父母对未成年子女负有抚养、教育和保护的义务，如果父母不履行抚养义务，则未成年子女或者不能独立生活的成年子女，有要求父母给付抚养费的权利。
情侣未成年怀孕女17岁男成年犯法吗
你好，如果对方是自愿的话，就没有事情
二年级考试通过了，高三不读可以申请毕业证吗？
法律分析：不给毕业证的话可以向教育局投诉，也可以直接提起行政诉讼。正常情况下成人高考的毕业证在学制期限达到会如期下发,应该去所在学籍的管理函授站点领取。法律依据：《中华人民共和国教育法》第二十二条国家实行学业证书制度。经国家批准设立或者认可的学校及其他教育机构按照国家有关规定，颁发学历证书或者其他学业证书。第二十三条国家实行学位制度。学位授予单位依法对达到一定学术水平或者专业技术水平的人员授予相应的学位，颁发学位证书。第二十四条各级人民政府、基层群众性自治组织和企业事业组织应当采取各种措施，开展扫除文盲的教育工作。按照国家规定具有接受扫除文盲教育能力的公民，应当接受扫除文盲的教育。
孕妇遭遇交通事故后，如何获得适当的赔偿
孕妇遭遇交通事故，有权要求赔偿相应费用。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条，赔偿包括医疗费、误工费、交通费等。如不及时处理，可能影响孕妇和胎儿健康，甚至导致严重后果。
还能参加煤矿工作吗，煤矿工伤保险的最大限制是什么？
工伤有年龄限制。工伤保险只能是合法的劳动者才可以参加的。工伤赔偿最高年龄一般是60岁，而且工伤赔偿与年龄有关。工伤保险只能是合法的劳动者才可以参加的。年纪是18周岁到退休年纪，男性60周岁，女性50周岁，女干部55周岁。由于工伤保险实行的是雇主责任原则，所以在工伤保险方面，雇主承担了主要责任和义务。工伤事故发生或者是职业病被确诊之后，为了及时抢救受伤的职工，保障职工的合法权益，促进单位的安全生产，有必要要求职工所在的单位，承担首要的工伤申报义务。与此同时，将所在单位的申报时间限定为在事故发生，或者是职业病被确诊后的三十天之内。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
不知道定期复查是否属于医疗期
您好，需要根据具体情况分析
