深圳名誉/肖像/人身权律师文集

被人冒用姓名、成为一公司的法定代表人,或将背锅!应如何救济?
被冒用姓名,被迫成为了一公司的法定代表人,很可能要因此被迫负债、承担责任,应如何救济自己的权利呢?此问题都将在下文的三个部分(案例、律师说法、参考规定)被展开讨
李娅莉律师
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被人冒用姓名、成为一公司的法定代表人,或将背锅!应如何救济?
“法**”等互联网平台,未经许可,律师怎么成了你的推广会员?
近期,全国律师发现,自己并未许可“法**”互联网平台宣传推广,但已经成了平台的推广会员。2022年8月31日晚,深圳市律师协会民事诉讼法律专业委员会就该问题举办
李娅莉律师
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“法**”等互联网平台,未经许可,律师怎么成了你的推广会员?
个人信息被人盗用办理信用卡逾期影响信用判例评析
案情:某银行股份有限公司上海市分行(以下简称某银行上海分行)收到一份申请人署名为周某某的信用卡开卡申请表,同年,该行审核批准、开通了以周某某为用户的涉案信用卡。
王留涛律师
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个人信息被人盗用办理信用卡逾期影响信用判例评析
个人信息被人盗用办理信用卡逾期影响信用判例评析
案情:张某某拣到王某某的身份证,在未经王某某同意的情况下,擅自利用王某某的身份证,同时伪造了王某某的收入证明,向某银行股份有限公司南京分行职员孙某提交了信用卡申
王留涛律师
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个人信息被人盗用办理信用卡逾期影响信用判例评析
我国公民人身权利有哪些
人人生而平等,人权至上!只有懂得了人身权利有哪些,才能更好的依法保护自己的合法权利。1.我国公民的人身自由不受侵犯。根据《宪法》第37条规定:任何公民,非经人民
毕佑林律师
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我国公民人身权利有哪些
警惕!互联网时代当心“祸从口出”
(撰文著作权为我方律师团队所有,未经书面同意,不应转载)在互联网时代,“发声”不再是少数人的权利,反而成为了大多数人的常态。在网络的大背景之下,“发声者”只需隔
肖升律师
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警惕!互联网时代当心“祸从口出”
特斯拉公开的行车信息侵犯了车主的隐私权?
2021年4月19日上海国际车展媒体日首日,张姓女车主身穿“刹车失灵”字样的T恤站在一辆特斯拉展车车顶,高喊“刹车失灵”进行维权,因其行为过激被保安“抬四肢”拖
肖升律师
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特斯拉公开的行车信息侵犯了车主的隐私权?
因他人过错而导致自己的征信不良是否构成侵权行为?
裁判指引:银行向人民银行征信中心提供借款人的不良征信信息,应当确保其提供的信息的真实性、确定性和合法性。因银行在贷款管理方面存在瑕疵,错误地将借款人录入至人民银
李娅莉律师
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因他人过错而导致自己的征信不良是否构成侵权行为?
公司检查宿舍是侵犯隐私权吗
一、公司检查宿舍是侵犯隐私权吗公司在通知员工的情况下对宿舍进行检查的,一般不会侵犯隐私权,如果没有通知并且私下闯入宿舍检查,翻看私人物品的,是属于侵犯隐私权的行
尹青律师
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公司检查宿舍是侵犯隐私权吗
在婚恋网站隐瞒婚姻状态建立恋爱关系可能要承担侵权责任
公民享有人格权。行为人因过错侵害他人民事权益,应当承担侵权责任。男方作为已婚人士,隐瞒其婚姻状态在婚恋网站注册会员,通过该网站与单身女性相识,自称离异状态与女方
王留涛律师
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在婚恋网站隐瞒婚姻状态建立恋爱关系可能要承担侵权责任
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深圳劳动法第19条是什么
劳动法19和合同有关,你什么情况了
你好,我住的员工宿舍被老板按商业用电,扣电费合理嘛
您好,煜双律师团为您提供法律服务职工宿舍如果是自愿入住,属于福利,要求职工承担电费,是合理合法的;如果是必须入住,则属于强加的义务,要求职工承担电费不合法
孙先格律师 孙先格律师
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司法所缓刑后还需要监护人吗?
法律分析:缓刑的监护人,一般是要对缓刑的罪犯在缓刑期间的行为进行监督,防止其产生违反法律的行为,安全的通过缓刑考验期。但是一般的罪犯都是有完全民事行为能力的人,能够对自己的行为负责就不会存在监护人之说,未成年人或者是精神病人的话,被判决的可能性是很小的。法律依据:《中华人民共和国刑法》第七十六条对宣告缓刑的犯罪分子,在缓刑考验期限内,依法实行社区矫正,如果没有本法第七十七条规定的情形,缓刑考验期满,原判的刑罚就不再执行,并公开予以宣告。《中华人民共和国民法典》第二十八条无民事行为能力或者限制民事行为能力的成年人,由下列有监护能力的人按顺序担任监护人:(一)配偶;(二)父母、子女;(三)其他近亲属;(四)其他愿意担任监护人的个人或者组织,但是须经被监护人住所地的居民委员会、村民委员会或者民政部门同意。
微信圈肖像权有规定吗?
微信圈使用他人肖像需遵守法律规定。依据《中华人民共和国民法典》,未经许可,不得丑化、污损或利用信息技术伪造他人肖像,否则将承担法律责任。若侵犯肖像权,可能面临赔偿、道歉等后果。
我现在辞职了,老板直到春节才支付这份工资合法吗?我还提前20天口头辞职。如果老板现在不付钱怎么办?
法律分析:劳动者工作20天辞职是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
我工资只有2700,我给孩子抚养费一般法院如果判的话会判多少啊?
您好,法院在判决抚养费金额时,通常会考虑非直接抚养方的月收入,并据此判定抚养费。一般来说,抚养费会按照月收入的20%至30%来确定。考虑到您的月收入为2700元,法院可能会在这个范围内进行判决。具体的抚养费金额还需根据子女的实际需要、您与对方的负担能力以及当地的生活水平等因素来综合确定。如果负担两个以上子女的抚养费,比例可能会适当提高,但一般不会超过月收入的50%。请及时关注法院的判决,并确保按时支付抚养费,以保障子女的合法权益。