图文详情
可以约定劳动合同的解除条件吗

可以约定劳动合同的解除条件吗

劳动纠纷 2021-12-04 人浏览

律师解答

用人单位与劳动者可以约定劳动合同的解除条件。用人单位与劳动者协商一致,也可以解除劳动合同。同时劳动合同还可以通过以下方法解除:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除,在试用期内提前三日通知用人单位;用人单位过失性辞退;经济性裁员;其他。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第十七条 劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
若对以上内容有疑问,请联系平台【反馈】
点赞

相关知识推荐

加载中