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试用期合同和正式合同分开签可以吗
本文围绕“试用期合同与正式合同”的签订问题展开,解读了试用期合同与正式合同能否分开签订、试用期合同能
试用期合同和正式合同的区别
试用期合同和正式合同的区别:1、约定的薪酬不一样。试用期合同员工是正式劳动合同员工的80%;2、辞职要求不一样,试用期员
试用期合同和正式合同能分开吗
试用期合同和正式合同是同一份劳动合同的不同阶段,不需要单独签订。正式合同应涵盖试用期,试用期是劳动合
试用期合同和正式合同的工资一样可以吗
在现实生活中,很多用人单位的试用期与正式工资是一样的,但是正式员工的福利保障更多一些,那么试用期合同
试用期合同和正式合同一起签还是分开签
试用期合同和正式合同一起签。劳动者即使是在试用期内也应当签订劳动合同,试用期包含在劳动合同期限内,劳动合同仅约定试用期的
试用期合同和正式合同一起签还是分开签?
试用期是正式劳动合同的组成部分。根据劳动合同法约定,劳动合同不能只约定试用期,只约定试用期视为合同期
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为536
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我