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试用期内可以休年假吗

试用期内可以休年假吗

劳动合同纠纷 2023-07-23 人浏览

律师解答

试用期内一般不可以休年假。劳动者在单位连续工作1年以上的,享受带薪年休假,而试用期最长不得超过6个月。不过“在单位连续工作1年以上”不是指在同一用人单位,劳动者在新单位试用期期限加上在原单位工作期限连续超过一年的,可以享受年休假。

法律依据

《职工带薪年休假条例》 第二条
机关、团体、企业、事业单职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
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