图文详情
试用期辞职不让走怎么办理

试用期辞职不让走怎么办理

劳动合同纠纷 2024-01-08 人浏览

律师解答

试用期提离职公司不让走可以去当地劳动部门进行投诉。试用期是可以辞职的,只要劳动者提前三日通知了公司,并把手头工作都交接好了,就可以离职。公司也应该支付劳动者试用期应得的工资。
公司不放人的,最好还可以寻求法律保护,通过司法途径解决。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》 第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
若对以上内容有疑问,请联系平台【反馈】
点赞

相关知识推荐

加载中