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蔡某是一家化工企业的女工,原在公司财务部门工作。09年年初公司进行人事调整,将其调至生产车间。公司没
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员工不配合工作的,如果是不配合履行劳动合同中应该由劳动者履行的义务的,那么可以开除不配合工作的员工,如果是强行安排不属于
不同意单方调岗拒绝上班属于旷工吗
李某在一家网络公司编辑部已经工作了7年,最近一次签订的合同将于2011年12月31日到期。2011年
职工不胜任工作单位调岗无须本人同意
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员工调岗不同意怎么办
员工对于用人单位调岗的行为不同意,员工可以向公司上级管理人员反映;仍然被调岗,可以到人社局举报,或者到劳动仲裁委员会申请
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